Un miliardar din domeniul tehnologiei respinge previziunile sumbru privind pierderea locurilor de muncă din cauza inteligenței artificiale.

Mark Cuban afirmă că inteligența artificială va genera noi locuri de muncă, în pofida avertismentului recent despre eliminarea masivă a locurilor de muncă cauzată de A.I., conform unei analize de pe Business Insider.

Dario Amodei, CEO al companiei Anthropic, a tras un semnal de alarmă, subliniind că A.I. ar putea conduce la dispariția a jumătate din locurile de muncă entry-level din birouri și ar putea provoca o creștere a șomajului în SUA la 10-20% în următorii 1-5 ani.

„Cei mai mulți nu sunt conștienți că acest lucru se va întâmpla”, a declarat Amodei, adăugând că discuția despre posibilitatea acestei evoluții poate părea nebunească pentru mulți. Comentariile au fost făcute în contextul unui interviu extins oferit publicației Axios.

„Noi, ca dezvoltatori ai tehnologiei, avem responsabilitatea de a fi transparenți cu privire la viitorul A.I.”, a afirmat Amodei, care conduce o companie evaluată la peste 60 de miliarde de dolari, dar care nu este listată pe bursă.

Amodei își exprimă îngrijorarea față de un scenariu viitor în care, deși economiile cresc semnificativ, un procent considerabil din populație rămâne fără locuri de muncă.

Mark Cuban susține că A.I. va duce la creșterea numărului total de locuri de muncă.

„E timpul să ne aducem aminte de zilele în care existau peste 2 milioane de secretare. De asemenea, sunt convins că, datorită inteligenței artificiale, vor apărea companii noi cu locuri de muncă inovatoare, ceea ce va duce la o creștere a numărului total de angajați”, a scris Cuban pe platforma Bluesky.

Cuban, cunoscut ca miliardar în tehnologie și investitor în capital de risc, a mai exprimat anterior opinii conform cărora impactul A.I. asupra muncii nu va fi atât de sever pe cât ar anticipa unii.

În decembrie, acesta a menționat într-un interviu că efectele A.I. asupra locurilor de muncă vor fi influențate de modul în care companiile aleg să implementeze tehnologia.

„Fiecare companie are o dinamică unică”, a explicat Cuban, adăugând totodată că nu crede că A.I. va reuși vreodată să înlocuiească complet artiștii.

„A.I. nu poate crea independent o operă de artă sau un podcast, ci este un instrument creativ”, a afirmat el în diverse ocazii.

Cuban a observat și că utilizarea analizei de date de către companii pentru a decide ce produse să dezvolte nu a avut succes constant.

„Agenții A.I.”, proiectați să acționeze autonom, similar oamenilor

Amodei și alții atrag atenția asupra tendinței crescânde de automatizare a muncii prin A.I. în companii, estimând că aceasta se va intensifica în anii următori.

Această tranziție este deja vizibilă, afirmă el:

Zeci de companii de tehnologie sunt implicate într-o competiție pentru a dezvolta așa-numiți „agenți A.I.”, care sunt sisteme capabile să opereze autonom pentru a atinge obiective specifice, fără necesitatea instrucțiunilor constante.

Un „agent A.I.” este un sistem de inteligență artificială capabil să execute munca oamenilor rapid și eficient.

Unii dintre acești agenți sunt deja operaționali în mari companii, iar alții sunt în curs de dezvoltare rapidă. Aceasta este una dintre motivele pentru care lideri din industrie, precum Mark Zuckerberg de la Meta, prevăd că programatorii de nivel mediu ar putea deveni rapid o raritate.

Zuckerberg a afirmat că, în viitorul apropiat, Meta va dezvolta o A.I. capabilă să scrie cod, ceea ce sugerează o tendință de reducere a locurilor de muncă în acest sector.

„Este o discuție intensă despre viteza cu care companiile vor adopta agenți A.I. în locul software-ului tradițional. Se pare că tranziția se va realiza treptat, pentru ca apoi să se producă schimbări rapide, posibil chiar anul viitor”, concluzionează Axios.