Guvernul răspunde grevelor din domeniul energetic: Angajații companiilor listate pot obține măriri salariale

Executivul a aprobat recent derogări de la ordonanța-trenuleț, ceea ce permite companiilor care au acțiunile tranzacționate pe o piață reglementată, împreună cu filialele lor, să acorde majorări salariale angajaților în acest an. Această decizie vine după ce angajații mai multor companii energetice listate la bursă, cum ar fi Romgaz, Transelectrica, Nuclearelectrica și Hidroelectrica, au amenințat cu greva.

• Operatorii economici care au acţiuni admise pe o piaţă reglementată, precum şi filialele acestora, care au realizat profit în 2024 și nu au plăți restante la data de 31 decembrie 2024, pot progresa în 2025 cu majorarea cheltuielilor salariale peste limita stabilită anterior, corelată cu indicele mediu de creștere a prețurilor prognozat pentru acel an, cu condiția să obțină un rezultat brut pozitiv în 2025.
• Creșterile salariale conform acestui indice, prevăzute în alin.(12), vor putea fi acordate începând cu luna următoare aprobării bugetului de venituri și cheltuieli, iar suma nu va putea depăși lunar nivelul acestui indice, conform textului adoptat în ședința de Guvern de joi.

Decizia vine pe fondul pregătirilor de grevă anunțate de sindicaliștii din companii energetice precum Transelectrica, Romgaz, Electrocentrale București, Hidroelectrica și Nuclearelectrica.

Angajații de la Elcen au inițiat deja proteste, iar cei de la Transelectrica și filiala sa de mentenanță SMART au anunțat demararea unor acțiuni similare începând cu 10 martie.

Noua ordonanță-trenuleț: compensații pentru polițiști și militari în zilele libere

Ministerul Afacerilor Interne a dat aviz pozitiv unei ordonanțe de urgență care asigură plata muncii efectuate în zilele de repaus săptămânal, sărbători legale și alte zile nelucrătoare, conform reglementărilor ce vor fi aplicate din noiembrie 2024.

În 2025, personalul militar, polițiștii, și angajații din penitenciare vor beneficia de drepturile financiare conform legislației în vigoare la sfârșitul anului 2024 pentru:

• Activitatea desfășurată în zilele de sâmbătă, duminică și sărbători legale;
• Munca suplimentară prestată peste programul normal, în condiții operative sau neprevăzute, în situațiile în care aceasta nu poate fi compensată cu timp liber în termen de 90 de zile.

La calcularea cuantumului drepturilor ce revin personalului se va lua în considerare și întreaga lună februarie 2025.

„La ședințele de bilanț ale Poliției Române și Poliției de Frontieră ieri, am confirmat angajamentul de a reveni rapid la cadrul legislativ din noiembrie 2024 pentru plata muncii în zilele libere, așa cum am discutat cu reprezentanții sindicatelor.”, a declarat Cătălin Predoiu, ministrul Afacerilor Interne.

Măsuri adiționale pentru gestionarea programului de lucru

Ordonanța de urgență aduce și obligația comandanților și șefilor unităților de a organiza o planificare echilibrată a muncii în ture, astfel încât:

• Niciun angajat să nu depășească 40% din durata normală de muncă lunar în ture;
• Autoritățile să ofere prioritate timpului liber corespunzător pentru orele suplimentare, fără a afecta eficiența misiunilor.

MAI menționează că ordonanța adoptată joi modifică Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 156/2024.

De asemenea, Ministerul Apărării a comunicat despre adopția acestor modificări, asigurând că drepturile financiare vor fi garantate personalului militar, polițiștilor și angajaților din penitenciare, inclusiv pentru luna februarie 2025, pentru activitățile desfășurate în zile de sâmbătă, duminică și sărbători legale, precum și pentru muncă suplimentară.

Luna trecută, mii de polițiști din structuri sindicale și grupuri de rezerviști militari au protestat în București împotriva prevederilor ordonanței.

Sursa foto: Dreamstime