Ministerul Energiei inițiază revocări la companiile energetice listate la bursă pentru a accesa fonduri din PNRR

Acționarii Oil Terminal au decis miercuri revocarea a trei membri din cei șapte ai Consiliului de Administrație. Aceștia au fost înlocuiți cu administratori interimari pentru o perioadă limitată la cinci luni. În aceeași ședință, s-a decis și demararea procedurii de selecție pentru ocuparea celor trei posturi vacante în Consiliul de Administrație, procedură ce va fi gestionată de Ministerul Energiei, acționarul majoritar.

Cei revocați din funcție sunt Cristian Florin Gheorghe, Aurelian Ovidiu Andrei și Ionuț Stelian Micu, iar înlocuitorii lor, numiți pe o durată de maxim cinci luni, sunt Ion Lungu, Manuela-Petronela Stan-Olteanu și Luminița Vlădescu.

Aceste revocări au fost efectuate după ce Comisia Europeană a suspendat aproape 300 de milioane de euro din PNRR, invocând neîndeplinirea cerințelor legate de guvernanța corporativă a companiilor energetice de stat, precum și aproape 400 de milioane de euro pentru nerespectarea cerințelor legate de numirile din cadrul AMEPIP.

• Comisia Europeană a decis, în octombrie anul trecut, suspendarea parțială a plăților din PNRR pentru cererea de plată nr. 3, din cauza opacității și lipsei criteriilor de competență în numirile de conducere la companiile de stat și la Agenția pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice (AMEPIP).
• Aceste practici, care aveau loc în contextul conflictelor de interes, au dus la blocarea fondurilor din PNRR. De la acea dată, Guvernul nu a reușit să realizeze numirile necesare pentru a permite deblocarea sumelor.

Pe de altă parte, la companiile nelistate precum Electrocentrale Craiova și Complexul Energetic Oltenia, revocările cerute de Comisia Europeană au fost deja implementate.

Modificări în criteriile de selecție: Membrii Consiliului de Administrație nu mai pot fi angajați ai companiilor de stat

În cadrul unei ședințe din marți, Guvernul a aprobat un proiect de Ordonanță de Urgență ce vizează actualizarea legislației pentru guvernanța corporativă, referitoare la numirea liderilor din companiile de stat. Această măsură a fost adoptată pentru a preveni pierderile financiare semnificative din PNRR, cauzate de neîndeplinirea cerințelor legate de numirile în companiile de stat.

• Conform noilor reglementări, președintele și vicepreședinții AMEPIP trebuie să posede o diplomă de licență și minimum 10 ani de experiență profesională în domenii economice, financiare, de management sau juridice, dintre care cel puțin 7 ani în funcții de conducere execuivă.
• De asemenea, membrii comisiilor de selecție nu vor putea avea legături de subordonare cu candidații selectați, având în vedere eventualele conflicte de interese anterioare.
• Fiecare membru al consiliului de administrație trebuie să dețină studii superioare cu diplomă de licență, precum și o experiență de minimum 7 ani în domeniul specific de activitate al întreprinderii publice respective.
• Numirile se vor face de către autoritatea publică tutelară, bazat pe o listă scurtă de candidați. În caz de candidați cu scor egal, prioritate se va oferi celui din genul subreprezentat.
• Dacă nu există candidați potriviți, procedura de selecție va fi reluată într-un termen de maximum 10 zile.

Membrii executivi ai consiliului de administrație vor percepe o remunerație fixă lunară și o componentă variabilă.

Elementul variabil al salariului va fi ajustat anual, în funcție de atingerea obiectivelor stabilite în planul de administrare și a indicatorilor-cheie de performanță aprobați de adunarea generală a acționarilor, fiind incluși în contractul de mandat.